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(一)处长  (后勤保障楼二楼027-59750288
1
、主持后勤管理处的全面工作,主管人事、财务、发展规划、组织协调等工作;分管办公室、目标管理办公室行政工作。
2
、负责贯彻、落实学校党政及相关部门有关后勤工作的政策、文件精神,做到上情下达。及时向学校领导和相关部门反映后勤工作的情况,征求学校领导和相关部门对后勤工作的意见和建议,请求学校对后勤工作的支持。
3
、负责组织并制定后勤管理处的工作目标及相应的政策、文件和后勤管理规章制度,负责后勤管理处上报文件的签发。
4
、负责召开后勤管理处办公会议及各项工作会议,沟通信息,安排、落实工作,及时发现和解决后勤工作中存在的问题。
5
、代表学校负责与后勤社会化实体签订各类租赁、服务及物业合同,并监督执行。
6
、负责全校后勤服务、运营的监督管理。
7
、负责学校与外包单位各项服务合同的履行和监督,对服务质量进行考核评估。
8
、负责使用和运营学校在后勤管理处的国有资产并保值增值,完成学校核定的经济责任目标任务。
9
、负责全面妥善解决后勤社会化改革遗留问题。
10
、协调有关后勤社会化实体的内外关系,帮助解决各种矛盾和困难。
11
、指导和督促本单位工作人员完成岗位职责。
(
)后勤党总支书记(后勤保障楼二楼027-59750287
1
、主持后勤党务工作,参与后勤管理处行政工作,分管饮食管理科、幼儿园。
2
、参与后勤管理处发展规化、改革方案及具体规章制度的制定。指导分管部门认真执行学校和后勤管理处制订的各项规章制度,调动员工积极性,努力为教学、科研和师生员工服务。
3
、负责指导饮食管理科依据合同对饮食企业的食品卫生、食品安全、餐饮价格、服务态度、服务质量等进行监督管理的各项工作。
4
、负责协助组织按合同要求对饮食企业的考核评分工作。
5
、负责协调幼儿园区校联合办学工作。
6
、组织职工参加政治理论和业务培训,不断提高职工政治素质和业务素质。
7
、完成学校领导交办的其它工作任务。
(三)副处长(后勤保障楼二楼027-59750289
1
、协助处长做好后勤管理处资产、消防安全等各项安全工作;分管资产管理科、居委会。
2
、负责指导资产管理科按经济合同催缴租金和相关租金的收缴以及对商贸、超市和各类商业门面的出租、规范经营及安全的监督管理等工作。
3
、负责指导社区居委会开展法制教育、公德教育、科学教育、青少年教育、职业培训等社区居委会职责范围内的各项工作。
4
、负责指导社区居委会对社区物业服务企业监督及考核工作
5
、负责指导分管部门认真执行学校和后勤管理处制订的各项规章制度,调动职工积极性,努力为教学、科研和师生员工服务。
6
、协助组织职工参加政治理论和业务培训,不断提高职工政治素质和业务素质。
7
、完成学校领导和处长交办的其它工作任务
 
(四)副处长(后勤保障楼二楼027-59750291
1
、协助处长做好后勤管理处审计、固定资产、校园环卫、绿化、物业、爱卫会等工作;分管物业管理科、水电管理科。
2
、负责指导物业管理科依据合同对公共物业、住宅物业、绿化、环卫等社会企业的监督管理工作。
3
、负责协助组织按合同要求对校本部物业、环卫及绿化服务的社会企业的考核评分工作。
4
、负责指导水电管理科统筹做好全校维修工作以及对全校水电气管理与服务、收费监察、配电房与泵房正常运行维护、节能降耗的监督管理等工作。
5
、负责指导分管部门认真执行学校和后勤管理处制订的各项规章制度,调动员工积极性,努力为教学、科研和师生员工服务。
6
、协助组织职工参加政治理论和业务培训,不断提高职工政治素质和业务素质。
7
、负责爱卫会的日常管理工作。
8
、完成学校领导和处长交办的其它工作任务。

(五)办公室主任(后勤保障楼二楼027-59750293
1
、负责办公室全面工作。
2
、负责检查各并督促科室贯彻落实后勤管理处工作计划、处办公会的决议、决定及领导批示。
3
、负责后勤管理处对学校的请示、报告的拟定及送校领导批示工作。
4
、负责处内各科室请示、报告的登记、拟办、督办、退还、归档工作。
5
、负责协调各科室之间的工作关系和对外联络工作。
6
、负责与学校的财务往来工作。
7
、负责起草后勤管理处工作计划、总结、报告、决议、会议纪要、行政文件等。
8
、负责大型活动及会议的安排、协调、接待、服务等工作。
9
、负责印章管理,做好行政印章、领导印章和签字章的管理,以及处各类印章的刻制启用工作。
10
、完成领导交办的其他工作。
(七)办公室副主任兼总支秘书(后勤保障楼二楼027-59750292
1
、负责后勤管理处的宣传报道工作、《后勤简报》及后勤网页更新管理工作。
2
、协助主任做好大型活动及会议的安排、协调、接待、服务等工作。
3
、协助主任做好其他工作。
4
、完成领导交办的其他工作。
(八)办公室副主任(后勤保障楼二楼027-59750303
1
、负责保密及档案管理工作。做好机要文件的保管、分发、传阅和退还工作。
2
、负责后勤管理处职工考勤记录、职工退休衔接及职工职称评聘等工作。
3
、负责收发室、通勤车运营的日常管理和服务工作。
4
、负责固定资产的日常管理工作。
5
、负责对外来信、来访的接待、登记、阅处和督办工作;
6
、协助主任做好其他工作。
7
、完成领导交办的其他工作。
(九)通勤车司机
1
、负责通勤车的安全正常运行。
2
、负责通勤车的日常养护工作,保持通勤车处在良好性能状态。
3
、遵守道路交通法规。
4
、保持良好的服务态度,提高服务质量,师生满意度处在较高水平。
5
、完成领导交办的其他工作。
(十)收发管理员
1
、负责校本部各类邮件、报刊的分发工作。
2
、负责机要件,特、快件的通知及送达工作。
3
、负责学生信箱的日常管理维护工作。
4
、负责协助报刊杂志的征订工作。
5
、完成领导交办的其他工作。

(十一)目标管理办公室主任岗位职责(后勤保障楼二楼027-59750328
1
、负责目标管理办公室全面工作。
2
、负责完善后勤社会化改革方案。
3
、负责对学校目标任务进行分解,制定各科室年度工作目标任务并督促、检查、落实。
4
、负责处内工作岗位职责制定、目标任务考核、职工考核、社会企业考核的组织工作。
5
、负责项目招标的前期准备工作。
6
、负责对外经济合同的起草、已签合同内容执行情况的监管、合同纠纷的协调、处理等工作。
7
、负责社会化项目服务质量和安全运行的监控。组织好后勤服务质量的监督检查工作。
8、负责做好社会用工清退等后续工作。
9、完成领导交办的其他工作。
(十二)科员岗位职责
1
、做好项目的立项依据、招投标资料、合同、验收报告、审计报告等的资料收集、整理、保管、归档工作。
2
、协助主任监控服务质量和安全运行情况及后勤服务质量的监督检查工作。
3
、协助主任做好对外经济合同的起草、已签合同内容执行情况的监管、合同纠纷的协调、处理等工作。
4
、及时处理师生投诉,做好信息反馈工作。
5
、完成领导交办的其他工作。

(十三)饮食管理科科长岗位职责(中区食堂二楼027-59750298
1、负责饮食管理科全面工作。
2
、负责全校食品安全卫生检查工作。
3
、负责跟踪市场和相邻高校物价信息,并定期进行大众品种价格汇总,及时提供最新统计分析信息,供领导决策。对所有食堂餐饮价格进行实时监控,保证餐饮价格控制在合理水平。
4
、负责按餐饮行业的标准,督促餐饮企业达到师生满意的服务质量和服务态度。
5
、负责与学生工作部、学生伙管会、师生员工进行沟通,听取意见与建议,及时督促、协调相关服务工作。
6
、负责督促饮食企业按合同约定加大改造投入,进一步改善进餐环境。
7
、负责食堂范围内其他经营项目管理的监管。
8
、负责消防、治安、财产等安全工作的监督管理。
9
、负责科室对外有关部门的联络工作。
10
、负责按合同约定及时收缴饮食企业年管理费。
11
、完成领导交办的其他工作。
(十四)饮食管理科主任科员位职责(中区食堂二楼027-59750300
1
、负责科室会议记录、纪要起草和会议的决定、决议的落实、检查、反馈等工作。
2
、负责对各食堂、酒店的资产管理,确保校属国有资产的安全与完整。
3
、负责校园“一卡通”每月结算汇总工作,按时办理数据核对、确认、签字、支付工作。
4
、负责上传下达和饮食各方面的协调工作。
5
、协助科长定期对餐饮企业供应商的资质进行审核,对进货明细台帐进行检查和对餐饮物资进行实地抽查。
6
、协助科长每月底开展一次检查评分工作,针对相关问题提出整改意见书,并督促餐饮企业改进落实。
7
、协助科长做好科内职工考勤工作。
8
、负责科室的其它日常工作。
9
、完成领导交办的其他工作。
(十五)现场监管员
1
、负责对食堂的食品质量、花色品种、服务态度、安全卫生等进行日常监管,及时汇报检查结果,并根据处理意见督促整改到位。
2
、负责落实所监管的食堂履行承包经营合同。
3
、保证所监管的食堂按学校要求完成目标任务。
4
、完成领导交办的其他工作。

  
(十六)物业管理科科长岗位职责(后勤保障楼二楼027-59750308
1
、负责物业管理科行政和党支部全面工作。
2
、负责组织按合同约定对服务企业考核评分工作。
3
、负责物业科监管范围内的消防、治安、资产等安全工作的监察及处置工作。
4
、负责科室对外有关部门的联络工作。
5
、负责防雷、白蚁防治和除“四害”工作。
6
、负责学校大型考试和重大活动需要物业管理科配合与协调的各项工作。
7
、负责多媒体监督管理工作。
8
、完成领导交办的其他工作。
(十七)物业管理科主任科员岗位职责(后勤保障楼二楼027-59750308
1
、负责教学大楼物业服务监督管理工作。
2
、负责工会小组工作。
3
、负责教学楼、办公实验楼电梯维护监督管理工作。
4
、协助科长做好按合同要求对物业服务企业考核评分工作。
5
、负责落实学校大型考试和重大活动需要物业管理科配合的各项具体工作。
6
、完成领导交办的其他工作。
(十八)物业管理科主任科员岗位职责(后勤保障楼二楼027-59750308
1
、负责校本部(不含南住宅区)绿化及环卫服务监督管理工作。
2
、负责监管校本部垃圾清运工作。
3
、负责学校绿化规划的相关工作。
4
、负责校爱卫会的日常管理工作。
5
、协助科长做好按合同要求对物业服务企业考核评分工作。
6
、完成领导交办的其他工作。
(十九)物业管理科主任科员岗位职责(后勤保障楼二楼027-59750308
1
、负责办公楼、科研实验楼大楼物业服务监督管理工作。
2
、负责师生员工对承包企业、本科干部职工的投诉的受理和本科干部职工日常考勤工作。
3
、做好本科资产管理、文件收发及文件(档案)管理工作。
4
、协助党支部书记、工会小组长做好思想政治工作和工会工作。
5
、协助科长做好按合同要求对物业服务企业考核评分工作。
6
、完成领导交办的其他工作。
(二十)绿化环卫现场监管员
1
、负责督促绿化养护人员及时对校园树木、草地的维护和管理。
2
、负责对校本部范围绿化、环卫管理工作进行日常督促检查和量化考核等工作。
3
、协助做好学校爱卫会的日常管理工作。
4
完成领导交办的其他工作。
(二十一)物业现场监管员
1
、负责按照合同约定对物业进行日常监管。
2
、负责做好日常检查记录,发现问题及时汇报和纠正。
3
、负责做好师生员工的投诉登记工作,提出整改建议或意见。
4
、负责监管大楼及住宅区的门卫值班登记、巡查、治安防范及消防宣传工作。
5
、负责监管教学楼的开放与管理工作,杜绝因物业管理不到位而发生的教学事故。
6
、协助科长做好“四害”的防治工作,组织实施校内灭蝇、灭蚊、灭鼠、灭蟑及白蚁防治等工作。
7
、完成领导交办的其他工作。

(二十二)资产管理科科长岗位职责菜场二楼027-59750319
1
、负责资产管理科全面工作。
2
、负责监督落实国家对集贸市场的相关规定及要求。
3
、负责超市规范经营的日常监管工作。
4
、负责校本部商业门面规范经营的日常监管工作。
5
、负责按合同约定催缴资产科管辖范围内租金和相关租金的收缴。
6
、负责消防、治安、资产等安全工作的监察及处置工作。
7
、负责科室对外有关部门的联络工作。
8
、完成领导交办的其他工作。
(二十三)资产管理科副科长岗位职责(菜场二楼027-59750320)
1
、负责集贸市场的日常监管工作。
2
、负责协助流动人口的日常管理工作。
3
、负责消防、治安、资产等安全工作的监察及处置工作。
4
、协助科长做好校本部商业门面规范经营的日常监管工作。
5
、完成领导交办的其他工作。
(二十四)资产科监管员
1
、协助科长做好科室的日常管理工作。
2
、协助做好流动人口的日常管理工作。
3
、负责按经济合同催缴租金。
4
、完成领导交办的其他工作。

(二十五)水电管理科科长岗位职责 (文科楼A1027-59590864)
1
、负责水电管理科全面工作。
2
、负责一站式服务平台日常工作。
3
、负责学校水电气保障工作,确保全校水电气正常供应。
4
、负责制订适合水电气服务管理工作的相关制度和规定,做好水电气安全管理及计划用水用电的日常工作。
5
、负责核定全校各单位(部门)公共部分用水用电指标。
6
、负责学校的节水、节电及管网改造工作。
7
、负责水电增容的合理规划布局,提供全校水电费月报表及校内费用催缴工作。
8
、负责与市政水电管理部门的联系和关系协调,办理相关业务。
9
、负责做好维修工程立项、预算、施工监督、工程验收和决算工作。
10
、负责对维修规范的监督,保证维修水平和质量。
11
、完成领导交办的其他工作。
(二十六)水电管理科副科长岗位职责(文科楼A1027-59750305)
1
、负责做好运行设备、设施的检查、日常维护和保养。发生较大水电气设备故障时,及时启动水电气应急预案,确保教学、科研、管理和生活秩序稳定。
2
、负责学校辖区内水电气管网、线网和设备运行的监管工作。
3
、负责协助核定全校各单位(部门)公共用水用电指标。
4
、协助做好学校的节水、节电及管网改造工作。
5
、负责监管查处违章用水用电用气行为。
6
、协助做好维修工程立项、预算、施工监督、工程验收和决算工作。
7
、协助对维修规范的监督,保证维修水平和质量并力求节约。
8
、完成领导交办的其他工作。
(二十七)监察计量员
1
、负责全校水电气计量器的设置、抄查工作,并行成月度报表。
2
、负责校本部辖区内水电气管网、线网和设备运行的监管工作。
3
、负责监管、汇报和查处违章用水用电用气行为。
4
、完成领导交办的其他工作。
(二十八)配电房与泵房管理员
1
、负责配电房与泵房的日常安全和正常运行管理。
2
、负责配电站、泵房加压站内设备设施维护、保养及水电计量器的更换及维修。
3
、负责水电设备设施的抢修或报修工作,确保全校水电正常供应。
4
、负责做好各配电房与泵房加压站仪器、仪表、材料、工具等的管理工作。
5
、负责配电房、泵房的其它日常工作。
6
、完成领导交办的其他工作。

三、幼儿园各类人员岗位职责及任职要求
(一)园长职责  (幼儿园027-59750318)
1
、认真贯彻执行党的教育方针和政策(《幼儿园工作规程》、《幼儿园卫生保健制度》、《3-6岁儿童学习与发展指南》等),执行上级部门的批示和决议。
2
、幼儿园实行园长负责制,园长主持幼儿园的全面工作。在后勤管理处的领导下,根据幼儿园的职责范围进行管理。
3
、建立健全幼儿园各项规章制度,制定全园工作计划,定期深入第一线,检查全园各项工作实施情况。
4
、协调园内外关系,定期主持召开园各种会议,充分发扬民主,对园内重大事项进行审议,总结交流园内各个环节的工作经验和教训,表彰先进,推广经验。
5
、组织全体教职工定期开展政治、文化、业务学习和教研、科研活动以及培训工作,提高教职工的政治觉悟,树立良好的服务意识,更新教职工的知识结构,提高教职工的教育技能和幼儿园教育教学水平。
6
、负责制定人员编制,合理利用人力资源,决定聘任、调配、晋升及奖惩等工作。
7
、负责全园安全消防工作,督促检查,责任层层落实到人。
8
、负责幼儿园财务管理的领导工作,坚持勤俭办园方针,合理安排经费开支。
9
、负责园舍、设备、财产、绿化的长远规划及基建维修等工作,努力改善办园条件。
10
、负责制定幼儿园招生方案,组织实施和审批。
(二)业务副园长职责(幼儿园027-59750321)
1
、副园长重点抓好教学,科研工作。协助园长做好教职工思想工作和培养青年教师,鼓励并支持教职工在教育实践中大胆创新。
2
、认真传达贯彻园长及园务会各项决议,根据园长及市、区教育行政部门的要求,制定保教工作计划,带领并指导教职工制定好各种计划和工作总结。
3
、认真贯彻《幼儿园工作规程》、《3-6岁儿童学习与发展指南》,有计划地开展专题教研或科研活动,组织教改试验和观察教育活动,组织好各个节日庆祝活动,深入教育第一线检查,指导班上生活管理、卫生保健、教育活动计划落实情况。
4
、经常与保健室和后勤部门联系,互相支持、配合,共同搞好幼儿的保健工作和饮食营养工作。
5
、有目的地收集和分析本市、区和外省市幼教改革信息,促进本园教育教学工作。
6
、做好教材教具的计划、购买和分配,并负责或指导资料员保管好教材、教具、服装等。
(三)教研组长职责
1
、在园长的领导下,带领全体教师搞好保教工作,不断提高教师素质和业务水平,促进保教质量的提高。
2
、根据幼儿特点及本园实际,制订幼儿园教研工作计划,有目的地领导幼儿园业务活动的开展。
3
、认真督促、严格检查各班执行幼儿生活作息制度、贯彻执行幼儿一日生活常规和多种教育手段的情况,给予具体有针对性的指导。
4
、组织领导幼儿园的教研活动和业务学习,定期组织各班教师互相观摩,学习交流,及时推广先进经验。
5
、定期检查各班保教计划和活动安排,审批各类笔记,经常深入班级,督促检查教学、游戏、户外活动等落实情况,督促教师和保育员认真执行岗位职责。
6
、对青年教师做好帮助指导工作,辅导教师搞好各项考核工作。
(四)总务主任(后勤管理员)职责
   
在园长的领导下,负责幼儿园的后勤管理工作,包括幼儿饮食、卫生保健、安全、活动场所创设、维修等。
1
、抓好幼儿每天营养搭配,严格把好物资的采购、验收、出入库关,每学期向家长报告伙食安排及收支等情况不少于一次。
2
、负责抓好厨房工作人员的思想和业务工作,帮助他们提高烹饪技术,协助园长合理安排好厨房工作人员的工作,不断改善服务质量。
3
、协助园长做好幼儿园的园舍维修、水电供应、卫生设施、仓库管理等工作。
4
、协助园长搞好安全、消防工作,负责园舍、大型玩具、场地等安全,发现问题,及时上报相关部门并维修。
5
、协助园长抓好卫生保健工作,监督环境卫生的落实,严防传染病漫延,确保幼儿预防接种计划的完成等。
(五)班主任职责
1
、带领本班教师认真钻研业务,创设与教育目标相适应的教育环境,按时制订本班保教工作的学期计划,月计划和周重点。
2
、带头并督促本班教师遵守幼儿园各项规章制度,做恪守职业道德的模范,做“热爱孩子、精心育人、为人师表”的表率。
3
、协助园领导抓好本班教师的思想政治工作,开展思想互助。团结本班教师搞好本班工作,充分发挥每个教师的特长。
4
、定期召开班务会(每月1-2次),研究、交流工作情况,协商解决问题,不发生因不团结而影响工作的情况。
5
、认真执行卫生保健制度,研究幼儿生活管理情况,做到上下午教育一致,主配班教育一致。本班幼儿每学期的身高、体重、血色素要达标率高,发病率低,出勤率高。
6
、注意同本班教师共同研究家长工作,负责定期召开家长会,办好家长园地,促进家园配合教育好孩子。对家长态度要和蔼,尽可能帮助家长解决困难,搞好服务。
7
、负责组织本班家长开放日和各种庆祝活动,搞好班级期末书面总结。
8
、每月定期向园领导汇报工作,班上有问题及时汇报、反映。
9
、做好班级财产的保管工作,对班级损坏的物品应及时登记、报修。不出重大损坏和丢失事件。
(六)教师职责
1
、认真贯彻执行《幼儿园工作规程》,结合本班幼儿的特点和个体差异及时制定好各类教育工作计划,并认真实施,有计划有步骤地开展班级保教工作。
2
、树立正确的儿童观、教育观,热爱幼儿、尊重幼儿,对幼儿做到关心、细心、耐心,不偏爱,坚持正面教育,严禁体罚和变相体罚。
3
、认真及时制订教育活动计划,钻研教材,研究教法,引导幼儿主动学习。观察、分析并记录幼儿发展情况,因材施教。
4
、科学、合理地安排幼儿一日活动,认真执行幼儿园各项教育常规及幼儿园安全、卫生保健制度。定期进行总结,不断提高工作质量。
5
、进班前,必须做好一切准备工作,带班时精力集中,尽心尽责,不随便离开班级,密切关注幼儿的活动及需求,及时提供适当的指导。注意幼儿安全,防止事故。
6
、努力学习幼教专业理论,积极参加教育研究和各种业务进修学习,勇于改革、创新,不断提高自身的业务素质。
7
、根据教育内容,定期更换、精心布置体现幼儿主体地位的活动室环境,为区域活动提供符合本班幼儿发展水平、操作心强、卫生、丰富的玩具和材料。管理好班内一切物品,保持好班内一切物品,保持班内环境、物品的整洁,做好保管区内的清洁工作。
8
、认真做好家长工作,定时和每个幼儿家长保持联系,了解幼儿家庭教育情况,和家长商议符合幼儿特点的教育措施,共同配合完成教育工作。
9
、定期向园领导汇报工作,接受其检查和指导。
(七)保育员职责
1
、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作。做到每天小扫除,每周大扫除,经常保持活动室内空气的流通,保证幼儿有一个舒适、干净的环境。
2
、按照消毒制度的要求,认真做好幼儿生活用品、玩具、水杯架、餐桌等物品的消毒工作。每天要定时冲洗厕所,做到厕所槽内无污垢,保持厕所内清洁无臭味。
3
、与教师配合一致,做好保教工作,主动及时做好各环节准备工作,配合教师组织好幼儿的一日活动,全面了解幼儿的饮食、睡眠情况,保持幼儿仪表整洁,精心护理幼儿生活。
4
、在保健医生和本班教师指导下,严格执行幼儿园安全、卫生保健制度,夏天防暑降温和防蚊、蝇工作,保证幼儿开水供应,每天擦净席子;冬季做好防寒保暖工作,定时拆洗和翻晒幼儿的被褥、枕套,保持睡具等的清洁卫生。
5
、妥善保管幼儿的衣物和本班的设备、用具,防止霉烂、损坏、丢失。
(八)保健医生职责
1
、根据卫生部门的要求与《规程》和《纲要》的有关规定,制定幼儿园的卫生保健工作计划,并健全幼儿园内各项卫生保健制度。协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章制度,并监督执行。
2
、执行“预防为主”的方针,认真做好每天的晨间检查,做到“一摸”、“二看”、“三问”、“四查”,发现病情,及时隔离,做好消毒、传报、登记工作,并和家长取得联系。
3
、密切与当地卫生保健机构的关系,及时做好免疫和疾病防治等工作,填好预防接种卡,避免漏种或复种。
4
、研究调配和改善幼儿膳食,制订每周带量食谱,保证幼儿营养;检查饮食和饮水环境卫生,抓好厨房的营养和卫生监督,做好食物检验。
5
、负责督促各班搞好卫生保健、消毒隔离及环境卫生工作,落实“四定”制度,每周进行全园性卫生保健、消毒、环境卫生的检查,做好分析评比工作。
6
、每月测量幼儿的身高、体重、胸围、头围、坐高等,并及时做好记载、统计、分析,要注意保护幼儿的视力、牙齿,做好病牙的矫治工作。幼儿烧至38℃须到隔离室休息待查。
7
、负责登记各项保健资料,每周定期向园领导汇报全园卫生保健工作情况,每月统计各班幼儿的发病率并有分析。
8
、采取多种形式向全园教职工,幼儿和家长宣传卫生保健等常识,配合园长做好工作人员的计划生育和晚婚工作。
9
、妥善管理医疗器械,消毒用具的药品,(尤其是有毒药物),以防发生事故。
10
、把好幼儿园体检关,做好一年一次的师生常规检查。
(九)炊事员职责
1
、热爱本职工作,树立一切为幼儿服务的思想,努力提高服务质量。根据幼儿生理和年龄特点,在加强成本核算、注意营养的基础上,制作营养丰富、易于消化、适合幼儿的饭菜,促进幼儿身体健康。
2
、努力钻研业务,提高烹调技术,做到色香味俱全,米饭软硬适当,花色品种多样,促进幼儿的食欲,保证营养的质量。
3
、严格执行营养卫生要求,把好食物验收关,青菜先洗后切,做到无沙、无尘、无杂质,食具餐餐消毒,熟食加盖,生熟分开,凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃,严防食物中毒。
4
、搞好厨房的清洁卫生,保持厨房干净、整洁,每天小扫,每周大扫,厨房用具要定期擦洗干净。
5
、注意个人卫生,上班要戴好工作衣帽,上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗干净,不随地吐痰,定期进行体格检查。
6
、根据季节和市场供应情况,配合保健医生制订好食谱和进行营养计算,落实食谱计划,及时的采购好所需物品,做到价廉物美。
7
、坚持按时开餐,做好食物保温和降温工作。做好安全工作,防火、防毒、防盗,不出事故。
8
、关心集体利益、尽量少花钱、多办事,节约开支,减少浪费,执行物品验收制度,严禁利用工作之便牟取私利,做到公私分明,团结协作,不断改进服务态度。
(十)门卫兼勤杂职责
1
、门卫人员必须坚守工作岗位,履行职责,执行安全、保卫制度。实行坐班制,按规定时间开关门。
2
、监守岗位,认真做好安全工作,防止幼儿私自离开幼儿园。
3
、提高警惕严防坏人破坏,除本园工作人员、幼儿及家长,外来人员必须登记后经允许方能入园,参观来访人员须出示介绍信或有关证件。
4
、严禁外来车辆进入幼儿园,教职工车辆必须停放在指定地点。
5
、加强节假日、双休日的保卫巡视工作。
6
、负责本园门口三包区域和办公等公共区域的卫生工作和绿化管理工作,每天一小扫,每周一打扫。
7
、除教学需要外,凡是园内财产,不能搬出园外,公物出门必须有批准手续。
8
、对幼儿、家长及外来人员,说话和气,礼貌热情。
(十一)财务人员职责
1
、严格执行财务、现金管理制度,工作认真细致,帐目清楚,手续完备,日清月结,按时交报表。
2
、严格财经纪律,不许挪用公款,以身作则,办事公道,坚持原则。
3
、认真履行监督职能,发现问题及时处理和向有关领导反映,坚持勤俭办园的方针,精打细算,协助园长搞好学期和年度预算,合理安排经费,计划开支。
4
、努力钻研业务,专业知识熟练,服从领导分配,除做好本职工作外,服从园领导分配的其它工作。
5
、每月及时统计教职工出勤天数,计算并及时编制工资表。按时发工资。
6
、坚持原则,手续健全,发票必须有经手人、验收人、领导签名方能报销。
7
、不断提高业务水平,熟悉各项费用支出,勤俭节约、工作热情、细心、态度和蔼。
(十二)保管员职责
1
、本着计划开支,勤俭办园的精神,管理好全园的教育器材、儿童玩具、生活用品、公共财产等物资。
2
、对全园的财产全面管理,做到随时收验、入库、分类保管,存放地点清楚明确,做到心中有数,每半年清点一次,帐物相符。
3
、新购入物品凭发票入帐,领用或借出物品手续齐全,领用人和借用人必须签名或盖章。
4
、严格做好三防(防盗、防火、防潮)工作,保证物品的安全、卫生、整洁,杜绝霉烂变质,做到手勤、脚勤。
5
、做好开学前的物品准备工作,对各班财产进行清点,做到有计划供应、学期末对财产进行一次核对,生活用品做到日清月结。
6
、及时供应所需物品,对园里的桌椅、做到有数有帐,发现丢失和损坏及时追查。
7
、完成领导交给的各项其他任务。
 
四、湖工社区岗位职责职责
(一)社区主任岗位职责(社区02759750317)
1
、全面负责对本社区及班子成员工作的督促检查,帮助解决工作中遇到的问题,协调各工作委员会处理好日常事务。
2
、在政府(街道办事处)的领导下,在学校各部门支持下,团结、组织、领导社区居委会认真履行所担负的职责,密切与辖区内各单位的联系,对社区成员代表大会负责,自觉遵守社区协商议事委员会和社区成员的监督。
3
、负责监督职工住宅区物业委员会对物业服务企业的考核工作。
4
、抓好委员之间的团结,充分调动和发挥各工作委员会的作用,积极完成各项任务。
5
、组织带领社区工作人员开展政策和业务的学习,掌握社区教育相关理论、政策和业务等专业知识,提高社区成员的整体素质和工作水平。
(二)湖工社区委员职责
1
、在社区主任领导下,完成分管的工作,做好相关的资料、数字积累和保管,及时填报各种统计报表;
2
、完成主任交办的临时性工作任务;
3
、协助主任布置、检查和总结工作;
4
、密切联系群众,及时反映社区居民的意见、建议和要求;
5
、协助主任协调社区单位和社区内服务单位的关系,热心为社区居民服务。